Inspectoratul Teritorial de Muncă Gorj a aplicat amenzi în valoare totală de 1.911.000 de lei în urma celor 200 de controale desfășurate în luna iulie la angajatori din județ. Inspectorii au constatat numeroase încălcări ale legislației muncii și ale normelor de securitate și sănătate în muncă, fiind aplicate 219 sancțiuni și dispuse 539 de măsuri obligatorii pentru remedierea deficiențelor.
Printre cele mai grave nereguli s-a numărat folosirea muncii nedeclarate. Patru angajatori din domeniile construcțiilor, alimentației publice și comerțului au fost sancționați cu amenzi însumând 230.000 de lei. Cea mai mare amendă, de 170.000 de lei, a fost primită de un operator economic din comuna Bustuchin, din domeniul alimentației publice. În urma controlului, inspectorii au descoperit patru persoane care lucrau fără contracte individuale de muncă și au constatat că angajatorul nu a prezentat documentele solicitate privind respectarea normelor de securitate și sănătate în muncă. Un alt angajator, cu sediul social în București și activitate în județul Gorj, a fost amendat cu 136.000 de lei pentru mai multe abateri, printre care plata cu întârziere a drepturilor salariale, cu peste o lună față de termenul stabilit.
Reprezentanții ITM Gorj avertizează că primirea la muncă a unei persoane fără contract individual de muncă încheiat anterior începerii activității se sancționează cu 40.000 de lei pentru fiecare persoană identificată.